特定技能|分野別ガイド業種から詳細解説ページへ
本ページは業種別の深い解説への入口です。一覧の各カードから、当該分野の試験・審査・運用の論点ページへお進みください。1号と2号の違い・14業種の俯瞰・企業向け立ち上げの全体像は特定技能ビザ(総合)に集約しています(重複して説明しません)。
はじめに総合を読む場合
制度の目的や申請のおおまかな流れがわからない方は、先に総合ページで枠組みを掴んでから、当分野別ガイドで業種を選ぶと手戻りが減ります。
特定技能ビザ(総合)を開く →分野別ページ一覧(業種を選んで詳細へ)
- 介護
介護分野の特定技能1号・2号ビザ申請を東京の行政書士・登録支援機関が支援。介護日本語評価試験・介護技能評価試験・評価調書、介護分野協議会(所属機関)、支援計画、登録支援機関委託まで企業向けに整理。技能実習2号からの試験免除移行にも対応。初回無料相談。
- 飲食料品製造
食品工場・飲食料品製造業向けの特定技能ビザ申請を東京の行政書士が支援。分野別試験・評価調書・衛生管理体制・支援計画まで採用担当者と一緒に整理します。技能実習からの移行にも対応。
- 建設・施工管理・現場
建設分野の特定技能ビザ申請を東京の行政書士がワンストップ支援。JAC加入・CCUS登録・建設特定技能受入計画認定・在留資格変更申請まで一括対応。費用・スケジュール・採用フロー全体を整理します。初回無料相談。
- 外食
【外食業・特定技能】飲食店・レストラン向けに技能測定試験・日本語(JFT-Basic等)・登録支援機関・支援計画を整理。厨房・ホールの実態に合わせ東京の行政書士が申請支援。特定技能1号の論点と技人国との切り分けも解説。初回無料相談。
- 製造
製造ライン・工場(素形材・産業機械・電気電子情報関連)向けの特定技能ビザ申請を東京の行政書士が支援。工程・品質管理・安全衛生の実態を整理し、分野別評価調書と雇用条件の整合から申請まで一貫サポート。技能実習移行にも対応。
- 宿泊
ホテル・旅館・旅籠・簡易宿所向け特定技能(宿泊)ビザの申請要件・受入企業の立上げ手順・フロント客室の役割設計を整理。東京の行政書士が技能試験・支援計画・申請実務まで一括サポート。初回無料相談。
- 自動車整備
自動車整備工場・ディーラー向けの特定技能(自動車整備)ビザ申請を東京の行政書士が支援。分野別技能試験・整備工場の受入体制・労働条件設計から在留資格変更申請まで一貫サポート。国家資格・評価調書の整理にも対応。初回無料相談。
- 自動車運送・鉄道等
自動車運送・鉄道分野の特定技能ビザを活用した外国人採用を東京の行政書士が支援。分野別要件・安全運行管理体制・労務コンプライアンスの整理から在留資格変更申請まで一貫サポート。初回無料相談。
- 農業
農業分野の特定技能(1号・2号)ビザ申請を東京の行政書士が支援。作付け・収穫・機械操作の技能実態と評価の対応、季節変動のある雇用条件・住居確保・支援計画の整理から申請まで一貫サポート。初回無料相談。
- ビルクリーニング
ビルクリーニング分野の特定技能ビザ申請を東京の行政書士が支援。申請要件・清掃現場の業務設計・機材操作と安全衛生体制の文書化・支援計画作成から在留資格変更申請まで一貫サポート。宿泊分野との切り分けにも対応。初回無料相談。
- 物流倉庫管理(先行分野)
特定技能(物流倉庫管理等)の制度拡大を見据え、現行の就労ルート整理・職種分解・教育体制・労務設計の先行準備を東京の行政書士が支援します。制度施行後に即座に採用へ移行できる体制づくりをご提案。
- リネンサプライ(先行分野)
リネンサプライ分野の特定技能制度拡大を見据えた先行準備を東京の行政書士が支援。洗濯・配送・品質管理の工程整理・衛生基準文書化・現行就労形態の確認から将来の特定技能への移行設計まで対応します。先行相談・初回無料。
- 資源循環・廃棄物処理(先行分野)
資源循環・廃棄物処理分野の特定技能制度拡大に向けた先行準備を東京の行政書士が支援。許認可・安全衛生要件の整理・技能の可視化・現行ルートと将来の特定技能分野追加への対応設計まで行います。先行相談・初回無料。
採用担当の方へ(求人・人材)
外国人採用・人材紹介は業種別の採用ハブからご案内しています(介護・外食・製造・IT 等)。在留資格の制度理解は上記総合または本分野別ガイドからどうぞ。
はじめて特定技能の受け入れを立ち上げる方へ
以下は、実際のご相談を一般化した「導入ケースブック」と、手続きが重い分野の立ち上げ特集です。実績紹介ではなく、初回相談で方針を比較しやすくするための提案パターンとしてご活用ください。
こんな企業にもご提案しています(提案ケースブック)

提案ケースブック(未導入企業向け)
外国人採用をこれから始める企業向け(ゼロから立ち上げ)
企業向けご提案パターンA|初期設計重視
- 【課題】どのビザで採用すべきか分からず、判断と準備が止まる
- 【提案】技人国・特定技能・留学生採用を切り分け、審査に通る説明に落とし込みます
- 【成果イメージ】30日で採用計画・必要書類・申請順序を可視化

提案ケースブック(拡張採用向け)
留学生アルバイトから定期採用へ移行したい企業向け
企業向けご提案パターンB|本格採用拡張
- 【課題】28時間制限の運用で人員が安定せず、繁忙期に採用が追いつかない
- 【提案】現場運用職は特定技能、企画管理職は技人国で役割分担し、採用を最適化します
- 【成果イメージ】採用単価・申請費・月次支援費を分離し、投資判断しやすい形に整理
業種別:立ち上げの手順が重い分野の特集
他分野でも特設ページが増えたら、順次ここに追加します。

建設業向け|特定技能
建設分野は専用手続きが多い
現場作業(型枠・造作・鉄筋・溶接など)で特定技能による受け入れを進めるには、他業種に比べ JACへの加入、CCUSへの登録、建設特定技能受入計画の認定が必要です。手続きが多い分野のため、早めの設計がカギになります。

